人材 公募中

令和7年度東京都新人看護研修事業費補助金

上限額
197万円
補助率
1/2
対象エリア
東京都
対象従業員数
従業員数の制約なし

受付期間

開始2025年4月1日
締切2026年5月31日

補助金の概要

事業概要

都内の病院等が実施する新人看護職員、新人保健師及び新人助産師が基本的な臨床実践能力を獲得するための研修に要する経費を補助することにより、新人看護職員研修体制の整備を促進し、看護の質の向上及び早期離職防止を図ることを目的とします。

詳細

■目的・概要

都内の病院等が実施する新人看護職員、新人保健師及び新人助産師が基本的な臨床実践能力を獲得するための研修に要する経費を補助することにより、新人看護職員研修体制の整備を促進し、看護の質の向上及び早期離職防止を図ることを目的とします。


■根拠法令

新人看護職員研修事業費補助金交付要綱


■補助対象施設

(1)新人看護職員研修事業

病院等が、新人看護職員研修ガイドラインに示された項目に沿って実施する新人看護職員、新人保健師又は新人助産師に対する研修事業

(2)医療機関受入研修事業

上記(1)の事業を実施する病院等が、自施設の新人看護職員研修を公開し、公募により他施設の新人看護職員の受入れを実施する事業


■地理条件

都内の病院等


■備考

参照URLをご確認ください。


■問合せ先

東京都 保健医療局 医療政策部 医療人材課 

看護担当

電話番号:03-5320-4447


■参照URL

https://www.hokeniryo.metro.tokyo.lg.jp/iryo/jigyo/hojo/shinjinkango

この補助金の活用アイデア

募集要領・対象経費をもとに整理した活用例です。実際の採択可否は公募要領と専門家にご確認ください。

募集要領に明記

新人看護師の研修実施

新人看護職員研修ガイドラインに沿った新人看護師向けの研修を実施する際の経費を補助。基本的な臨床実践能力の獲得を支援し、早期離職を防止できます。

クリニック・医療

根拠: 補助対象施設(1)に「新人看護職員研修ガイドラインに示された項目に沿って実施する新人看護職員に対する研修事業」と明記

募集要領に明記

新人保健師の研修実施

新人保健師が基本的な臨床実践能力を獲得するための研修を実施する際の経費を補助。新人看護職員研修ガイドラインの項目に沿った体系的な研修が可能です。

クリニック・医療

根拠: 補助対象施設(1)に「新人保健師に対する研修事業」と明記

募集要領に明記

新人助産師の研修実施

新人助産師向けの研修を実施する際の経費を補助。新人看護職員研修ガイドラインに基づく研修により、助産師の臨床実践能力向上を図れます。

クリニック・医療

根拠: 補助対象施設(1)に「新人助産師に対する研修事業」と明記

募集要領に明記

他施設研修の受入実施

自施設の新人看護職員研修を公開し、他の病院等から新人看護職員を受け入れて研修を実施する際の経費を補助。地域の看護の質向上に貢献できます。

クリニック・医療

根拠: 補助対象施設(2)に「自施設の新人看護職員研修を公開し、公募により他施設の新人看護職員の受入れを実施する事業」と明記

対象業種・活用目的

活用目的

  • 人材育成を行いたい

Area Market Data

対象エリアの市場データ

出店・開業を検討中の方は、対象エリアの人口動態・消費支出・事業所数をエリアマーケティングDBで確認できます。

申請・詳細確認

実施機関 東京都新人看護研修事業費補助金

この補助金の申請・活用をサポート

「令和7年度東京都新人看護研修事業費補助金」の要件確認から申請書作成、採択後の事業伴走まで一貫支援します。 補助金の選定に迷っている方もお気軽にご相談ください。

最終確認日: 2026-04-18 / 出典: Jグランツ / 最新の公募内容・要件は必ず公式ページでご確認ください。